Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

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Protocollo 8471/2025 del 14/07/2025

Adempimenti ANAC- PUBBLICAZIONE ATTESTAZIONE OIV E GRIGLIA DI RILEVAZIONE AI SENSI DELLA DELIBERA N.192/2025

  • 14/07/2025
  • Attestazioni OIV o struttura analoga
    • GRIGLIA RILEVAZIONE OIV.pdf

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Protocollo 858/2025 del 24/01/2025

NOMINA COMMISSIONE VALUTAZIONE ISTANZE SELEZIONE PERSONALE ATA PROG.- DM19

  • 11/07/2025
  • Composizione della commissione giudicatrice e i curricula dei suoi componenti.
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Protocollo 1814/2025 del 11/02/2025

Nomina commissione - PERCORSI DI POTENZIAMENTO DELLE COMPETENZE DI BASE - D.M. 19;

  • 11/07/2025
  • Composizione della commissione giudicatrice e i curricula dei suoi componenti.
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Protocollo 1815/2025 del 11/02/2025

Nomina commissione MODULO STEM - dm 19

  • 11/07/2025
  • Composizione della commissione giudicatrice e i curricula dei suoi componenti.
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Whistleblowing

  • 11/07/2025
  • Regolamenti per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità
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ATTI DI ACCERTAMENTO DELLE VIOLAZIONI

  • 11/07/2025
  • Atti di accertamento delle violazioni
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Regolamento RPCT

  • 11/07/2025
  • Regolamenti per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità
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Responsabile pct

  • 11/07/2025
  • Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza
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Relazione del Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza

  • 11/07/2025
  • Relazione del responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza
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Protocollo 5822/2024 del 29/06/2024

Stato di attuazione Programma annuale 2024 - Verifica

  • 11/07/2025
  • Piano degli indicatori e dei risultati attesi di bilancio